Dr. Daniel Holler

ausgewählte veröffentlichungen, vorträge.

• Das neue Nachweisgesetz – Rechtsfragen und praktische Umsetzung (Vortrag 2022 und 2023)
• „Gesetzliche Pflichtfortbildungen im Arbeitsrecht“, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht 2022
• Kommentierung zu §§ 26 – 41 BetrVG sowie § 129 BetrVG, in: Löwisch/Kaiser/Klumpp, Kommentar zum BetrVG, 8. Aufl. 2022
• „Unbeachtlichkeit der Berufsgruppen in der Massenentlassungsanzeige im Rahmen einer Betriebsstilllegung!?“, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht 2022
• „Das ‚Gebot fairen Verhandelns‘ bei der Loslösung von Aufhebungsverträgen“, Neue Juristische Wochenschrift 2021
• „Betriebsübergang auf den kirchlichen Rechtsträger nach § 613a BGB: Systemwechsel durch Änderungskündigung“, Zeitschrift für Arbeitsrecht und Tarifpolitik in kirchlichen Unternehmen 2021
• „Die ‚virtuelle‘ Betriebsversammlung nach § 129 III BetrVG“, Betriebs-Berater 2020
• „Die Ordnungsfunktion des Tarifvertrags“, Dissertation, Baden-Baden 2020
• „Die Berufsgruppe nach § 17 KSchG“, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht 2018
• „Vertraglich vereinbarte Wirkung mitarbeitervertretungsrechtlicher Dienstvereinbarungen“, Kirche und Recht 2018
• „§ 14 I 1 EntgTranspG – Ein durchsetzbarer Arbeitnehmeranspruch gegen den Betriebsrat?“, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht 2017
• „Die elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung - praktisch umgesetzt?", Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht 2023